Аккаунт

Менеджер по работе с ключевыми клиентами

Самара Продажи График 5/2 От 1 до 3 лет

Описание вакансии

Обязанности

  • Привлечение новых B2B-клиентов в компанию и развитие их портфеля;
  • Расчет потенциала территории объектов и B2B-клиентов (товарооборот, маржинальность);
  • Выезды к клиентам, посещение объектов строительства;
  • Проведение переговоров с клиентами и поставщиками, заключение договоров;
  • Комплексные продажи и помощь в решении запросов B2B-клиентов.

Что ожидаем

  • Опыт результативного поиска и привлечения B2B-клиентов;
  • Опыт ведения переговоров;
  • Готовность к разъездной работе;
  • Навык работы в CRM-системах;
  • Будет преимуществом: опыт продаж в B2B-сегменте; опыт продаж строительных материалов на рынке B2B.

Условия работы

  • Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы;
  • График работы 5/2 (с 9:00 до 18:00, сб/вс выходной);
  • Оплачиваемый отпуск 31 календарный день;
  • Совокупный уровень дохода от 110 315 ₽/мес (до вычета налога):
    • Фиксированный оклад 80 300 ₽/мес;
    • Компенсация питания 6 000 ₽/мес;
    • Ежемесячная премия до 5% от оклада (до 4 015 ₽/мес);
    • Квартальная премия до 25% от квартального дохода;
    • Бонус от 10 000 ₽ за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от акции в магазине);

Дополнительные плюсы: корпоративное обучение, доступ к базе знаний, возможности карьерного роста, участие в социальных и экологических проектах, медицинское страхование и др.

Формат работы

  • Официальное трудоустройство;
  • Разъездная часть по необходимости, полный рабочий день.
Локация
Самара, Самарская область, Южное шоссе, д. 5

Информация на странице подготовлена на основе открытых данных работодателя. Условия, требования и статус вакансии могут измениться. Перед откликом рекомендуем открыть оригинальную вакансию и сверить актуальные сведения.

Это может быть полезно

Шаблон резюме

Скачайте шаблон Word, отредактируйте его и подготовьте резюме для отклика на вакансию «Менеджер по работе с ключевыми клиентами».

Полезные материалы

Может пригодиться при поиске работы

Резюме всё больше, вакансий меньше: что происходит с работой в салонах красоты осенью 2026 года

Резюме всё больше, вакансий меньше: что происходит с работой в салонах красоты осенью 2026 года

Вакансии с зарплатой от 100 тысяч рублей всё ещё встречаются, но найти подходящее место в салоне красоты стало непросто. Мастеров, которые ищут работу, прибавилось, а предложений от работодателей стало меньше. И даже если салон готов принять сотрудника, цифра в объявлении не всегда означает гарантированный оклад: заработок может зависеть от количества записей, стоимости услуг и процента мастера.

Что происходит с наймом парикмахеров, мастеров маникюра, бровистов и косметологов в 2026 году? Посмотрим, какие специалисты нужны салонам, как устроена оплата и почему часть мастеров выбирает аренду рабочего места. Разберём, какие условия стоит уточнить до выхода на работу, чтобы не разочароваться в зарплате уже после первой недели.
Читать
«Первые три месяца зарплата будет ниже»: разговор о зарплате на испытательном сроке

«Первые три месяца зарплата будет ниже»: разговор о зарплате на испытательном сроке

Испытательный срок часто воспринимают как период, когда работодатель может временно менять условия в свою пользу. Особенно зарплату: сначала меньше, а «нормально» — потом.

На собеседовании это иногда звучит почти буднично.

Работодатель: Зарплата 100 тысяч. Но первые три месяца — испытательный срок, поэтому будете получать 70.

Кандидат: А работать первые три месяца тоже можно на 70%?

Знакомый сценарий? В статье разбираем типичные фразы с собеседований. Что должно быть указано в трудовом договоре, можно ли платить меньше на испытательном сроке, как проверить обещанное повышение и какие вопросы задать до выхода на работу.

Потому что фраза «потом поднимем» звучит убедительно ровно до первой зарплаты.
Читать
На одну вакансию десятки кандидатов: что работодатель смотрит в резюме первым

На одну вакансию десятки кандидатов: что работодатель смотрит в резюме первым

На популярную вакансию работодатель может получить десятки и даже сотни откликов, поэтому подробно читать каждое резюме с первой до последней строки он обычно не может. Первичный просмотр занимает немного времени: рекрутер или руководитель быстро оценивает название должности, последний опыт, ключевые навыки, стаж, зарплатные ожидания и соответствие основным требованиям вакансии. Если нужная информация спрятана в длинном тексте или резюме выглядит слишком общим, подходящего кандидата могут пропустить. Разберём, на какие блоки работодатели чаще всего смотрят в первую очередь, что помогает задержать внимание на резюме и какие ошибки снижают шансы перейти к следующему этапу отбора.
Читать
Похожие вакансии

Другие подходящие предложения

Вакансии из этого города и направления, которые могут подойти по условиям и специализации.

Заместитель директора магазина

от 62 150 — 62 150 ₽
Обязанности: Приём и заказ товара. Управление командой. Поддержание плана продаж. Проведение инвентаризаций и развитие магазина. Работа за кассой. Общение с покупателями. Условия: График работы 2/2. Оклад, премия и оплачиваемые переработки. Оплачиваемое обучение. Официальное оформление по ТК РФ. Возможности профессион…
График 2/2 Без опыта Не указано

Администратор по обслуживанию интернет-заказов

от 68 370 ₽
Обязанности: Выдача товаров, отслеживание статусов сборки и отмен заказов. Коммуникация с клиентами по заказам. Координация транспортных компаний по отгрузкам, доставкам и возвратам. Обеспечение качественного сервиса и соблюдение KPI. Взаимодействие с подразделениями по вопросам доставки и выдачи заказов. Ведение отче…
График 2/2 От 1 до 3 лет Не указано

Менеджер торгового отдела

Зарплата не указана
Обязанности: Управление операционной деятельностью торгового отдела. Мотивация и развитие команды в продажах. Анализ коммерческих показателей. Управление наличием и движением товара. Поддержание высокого уровня клиентского сервиса. Участие в увеличении продаж и достижении целей отдела. Консультирование покупателей и о…
График 5/2 Без опыта Не указано

Менеджер торгового отдела

Зарплата не указана
Обязанности: Управление операционной деятельностью отдела и организацией работы в торговом зале. Мотивация и развитие команды продаж, обучение сотрудников личным примером. Анализ коммерческих показателей и участие в достижении целей отдела. Управление наличием и движением товара. Профессиональное консультирование поку…
График 5/2 От 1 до 3 лет Не указано

Продавец-консультант

от 50 700 — 60 700 ₽
Обязанности: Консультировать клиентов и помогать в выборе товаров и услуг. Размещать товары на полках, менять ценники и поддерживать порядок в отделе. Требования: Дружелюбие, готовность помогать клиентам и активно работать. Ориентация на результат. Опыт в продажах будет преимуществом. Условия: Официальное трудоустройс…
График 2/2 Без опыта Не указано

Менеджер по поиску объектов недвижимости

от 105 000 ₽
Обязанности: Поиск помещений для открытия новых магазинов. Переговоры с собственниками помещений. Подготовка презентаций для инвестиционного комитета. Требования: Навыки успешных переговоров. Грамотная письменная и устная речь. Мобильность и готовность к разъездной работе. Опыт работы 1–3 года. Условия: Полностью офиц…
График 5/2 От 1 до 3 лет Не указано
Мы используем cookies

Cookies помогают сайту работать стабильно, сохранять настройки и улучшать качество сервиса.

Подробнее

Собираем вакансии напрямую с сайтов работодателей и ежедневно обновляем базу предложений.

Мы в социальных сетях
© 2026 hq4. Все права защищены.
Информационный сервис для поиска вакансий. Контакты: support@hq4.ru