Главный эксперт по эффективности труда
Описание вакансии
Обязанности:
- Разработка и сопровождение внедрения мотивационной части оплаты труда и штатного расписания.
- Расчет и начисление сдельной части оплаты труда.
- Расчет численности по должностям подразделения.
- Подготовка отчетов и рейтингов эффективности сотрудников.
- Формирование предложений по изменению ключевых показателей эффективности.
- Подготовка данных по капитальным затратам по должностям.
Требования:
- Уверенное владение Excel и SQL.
- Опыт работы с большими массивами данных.
- Навыки работы с дашбордами.
- Опыт в HR будет преимуществом.
- Навык подготовки материалов в PowerPoint будет плюсом.
Условия: удаленный формат работы, пятидневная рабочая неделя с выходными в субботу и воскресенье, оформление по ТК РФ, белая и своевременная заработная плата. Предоставляются ДМС после испытательного срока, корпоративное обучение, возможности профессионального и карьерного роста, программа поддержки сотрудников и скидки по партнерским программам.
Информация на странице подготовлена на основе открытых данных работодателя. Условия, требования и статус вакансии могут измениться. Перед откликом рекомендуем открыть оригинальную вакансию и сверить актуальные сведения.


