Руководитель торгового отдела

Обязанности

• Разработка и реализация коммерческой стратегии отдела (сектора) и мероприятий, анализ результатов;
• Прогноз товарооборота и ключевых коммерческих показателей, работа над их ростом;
• Обеспечение качественного обслуживания клиентов, изучение потребностей, ведение отчетности;
• Определение ассортимента и ценовой политики в рамках отдела;
• Мониторинг конкурентов и анализ спроса;
• Контроль мерчандайзинга;
• Сотрудничество с другими подразделениями, участие в проектах на уровне компании;
• Формирование, обучение и развитие команды отдела.

Условия

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;
• График 5/2 (сменный график), скользящие выходные;
• Комбинация фиксированного оклада и питания 6000 руб/мес до вычета налогов; возможность премий;
• Ежемесячная премия до 5% от оклада за отработку смен; квартальная до 25% от квартального дохода;
• Корпоративное обучение, программа развития и карьерный рост;
• Расширенный соцпакет: столовая, компенсация мобильной связи, форма, комната отдыха, ДМС и телемедицина, страхование жизни; частичная компенсация расходов на обучение, путешествия и спорт.

График и условия работы

• Работа в Череповце, возможны командировки внутри региона;
• Опыт стратегического планирования и управления командой от 1 до 3 лет; умение решать нестандартные задачи.

Требования

• Опыт управления продажами, организационных процессов и ресурсами, бизнес-планирование;
• Опыт формирования и развития команды; предпочтение — опыт в розничной торговле.